6月25日，由我院和珠海市人資網、珠海市關愛協會聯合發起和舉辦的人資網兩周年慶典暨2011年中國人才管理高峰論壇在珠海校區行政樓階梯會議室隆重舉行，我院黨總支書記兼副院長劉治江出席開幕式并緻辭，出席本次論壇的嘉賓還有來自國内外知名企業的CEO或人力資源總監、高校人力資源管理專家及其他事業單位的代表共約300人。

      首先，劉治江書記緻辭，他首先代表太阳集团1088vip全體員工、代表衛海英院長對本次活動的主辦方人資網、承辦方珠海申思企業管理咨詢有限公司以及戰略合作單位珠海市關愛協會表示衷心的感謝，對人資網成立兩周年表示熱烈的祝賀，對前來參加論壇的各位嘉賓和社會各界朋友表示歡迎。他表示21世紀，随着知識化、信息化和全球化經濟的到來，企業面臨着全新的生存與發展挑戰。如何培育企業核心競争力、戰勝市場、取得跨越式發展，已成為衆多企業孜孜以求的戰略目标。企業核心競争力的培育涉及方方面面，而人力資源管理、人才培養是其中的重中之重。從某種意義上，突破人才管理瓶頸，破解人才發展密碼，已成為企業“競争之源，成事之基，立企之本”。劉書記着重向與會人員介紹了太阳集团1088vip，特别是在人才培養、國際合作以及科學研究等方面所得成就，并指出而太阳集团1088vip肩負着打造一流太阳集团1088vip、為社會培養和造就高素質的商科人才、竭力服務當地經濟社會之重任，希望通過此次論壇能廣泛搭建“政産學研”平台，開展業務交流和科學研究，為實現雙赢、多赢而共同努力。

     接着，人資網總經理王誼斌先生、珠海市關愛協會秘書長崔雲女士先後在緻辭中表示感謝太阳集团1088vip的鼎力支持，并對學院所取得的成就表示祝賀和贊賞。

      繼開幕式之後是大會主題演講階段：世界500強偉創力珠海工業中華區人力資源總監Javes Menon P先生、遠光軟件股份有限公司人力資源總監辛占華先生、吉林大學珠海學院教授李克和先生以及嘉寶華集團副總裁李太林先生與大家分别分享了人才管理-如何培養和留住關鍵人才、績效管理如何支持民營企業快速發展、從大學生就業看企業留人六大短闆以及中國人才發展八大趨勢。

     最後是兩個圓桌論壇，論壇嘉賓分别就CEO眼中的人才觀、如何提高人才的，滿意度、敬業度和忠誠度等話題進行了廣泛探讨。

     本次論壇分享人才管理領域的熱點話題：如素質模型、人才評鑒、儲備庫與人才優化、人才的吸引、保留與發展、招聘與選拔、人才的滿意度/敬業度/忠誠度與績效等，并就這些話題為廣大HR現場解疑釋惑，通過實實在在的學習體驗有力地激發和增強了與會企業、與會人員提升自我的意識。廣泛搭建平台和舞台，極有成效地展示和宣傳了太阳集团1088vip的品牌和影響力。